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人力资源外包公司较常见的HR外包细分项目


人力资源外包公司较常见的HR外包细分项目

  1)代办员工的录用、调档、退工手续、社保开户变更手续、年检手续、外来人员综合保险;

  2)受用人单位委托招聘派遣岗位所需人才;

  3)代办人才引进、居住证、就业证手续;

  4)代理户口挂靠及档案委托管理相关人事手续;

  5)提供各类商业保险、福利及培训方案,规章制度设计、薪酬设计等;

  6)提供人事政策、法规咨询、调解劳动争议等:

  7)调查员工满意度、调查薪资、拟定岗位描述;

  8)人力资源规划

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