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劳务派遣公司的劳务派遣工有望与用工单位职工同工同酬


新华社太原6月6日专电(记者王飞航)低薪酬、低福利、工资被拖欠、不为其缴纳社会保险费、随意安排加班超时工作……这些损害劳务派遣工合法权益的现象,在山西将得到改变。

  记者从山西省总工会获悉,该省从6月份起将集中开展为期一个月的劳务派遣工入会专项行动,最大限度地把劳务派遣工组织到工会中来,为他们提供工会服务,保障劳务派遣工权益。

  近年来随着劳务派遣市场的发展,越来越多的企业开始雇用“劳务派遣工”,与此同时也出现不同程度的侵害派遣工权益的行为。山西省总工会有关负责人表示,劳务派遣公司派遣工已成为工人阶级的新成员,城镇化建设的主力军,各级工会要高度重视维护劳务派遣工权益,最广泛地把劳务派遣工组织到工会中来,为维护劳务派遣工权益争取条件、营造氛围,努力实现“同工同活动”“同工同福利”。

  山西省总工会要求,在此次劳务派遣工入会专项行动中,各级工会要对劳务派遣公司的数量、组建工会、劳务工入会等情况进行一次全面的调查摸底,着重解决工会建在哪里、劳务派遣工在哪里入会、如何把劳务派遣工有效地组织到工会中来、如何发挥工会的作用等问题,动员全社会力量共同推进劳务派遣工加入工会组织。

  近年来,山西省总工会十分重视劳务派遣工入会工作,截至2011年底,山西省在“全国非公企业法人数据库”中预置的77个劳务派遣企业全部组建了工会,通过劳务派遣公司和用工单位工会,发展劳务派遣工会员72507人。

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