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人才派遣的服务内容


员工招聘
根据客户用人需要,协助用工单位发布信息,组织招聘,严格筛选确保人员素质,
合同管理
 根据用工单位需求依法与员工建立劳动关系,包括劳动合同订立、终止等
档案管理
负责员工工作档案的建立、办理招工录用手续;负责员工职称的申报或认定
薪资发放
与客户协商制订薪酬福利方案,按时发放薪资;代扣代缴员工个人所得税及社会保险个人部份;办理银行工资卡
社会保险及公积金
根据用工单位提出的标准为员工按时缴纳社会保险及公积金
工伤及生育申报
       按照国家有关规定为员工及时办理工伤、生育的申报
政策咨询
为客户提供劳动人事政策和法规咨询;处理员工与客户之间的劳动纠纷,参与劳动仲裁和诉讼
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